社保是一項社會保障性制度，對于正常的職工來說，一般公司都會給予繳納社保。據(jù)悉，社保近期產(chǎn)生了一些變化，也給人們的生活帶來一定的影響。下面就和小編一起來看看社保新規(guī)定2020年8月*規(guī)定，順便來說說2020年社保繳費通知以及2020社保不讓補繳了嗎。

一、社保新規(guī)定2020年8月*規(guī)定

1、根據(jù)社保新規(guī)定2020年8月*規(guī)定來看，對于沒有足夠的*繳納社保的靈活就業(yè)人員，國家頒布了一項新政策：凡是符合條件的“4050”人員，即女性滿40歲、男性滿50歲，都可以申請社保補貼。通知還明確規(guī)定，各區(qū)可根據(jù)實際情況進行協(xié)商落實。因此，地方政府有“升級版”，即“4959政策”，即女性49歲以上，男性59歲以上，符合一定條件的也可以領取相應的社會保障補貼。

2、不過，這項補貼的具體數(shù)額因地而異。像山東乳山的社保補貼標準就是每人每年5000元，只參加養(yǎng)老保險的就是3850元；浙江蘭溪是每人每月350元，相當于每年4200元；北京市一年可以領取7、8千元；西安則是按照參保人實際繳納的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的50%來進行補貼。總體看，補貼額度在各地不盡相同。不過，一年能領到幾千塊，也能夠為貧困家庭省下不少錢。

3、然而，無論地方標準有多不同，但都有幾個硬性要求，首先不可以是農(nóng)村戶籍，其次必須是找工作有困難的人，另外要做過失業(yè)登記，*就是社保不能夠斷交。因此，具體實施標準還需征求全國社保部門的意見。有些人可能認為這有點像失業(yè)保險，但實際上是有很大區(qū)別的。

二、2020年社保繳費通知

1、關于2020年社保繳費通知，此前，國務院、人社部印發(fā)《關于依托全國一體化在線政務服務平臺做好社會保障卡應用推廣工作的通知》。要求推動社保卡在各地區(qū)和國務院有關部門政務服務平臺的應用，實現(xiàn)人社信息共享復用、業(yè)務跨省“一網(wǎng)通辦”，解決群眾痛點問題，提高服務效能。

2、此外，還調(diào)整了社保繳費基數(shù)。不過，本次調(diào)整的對象是個體工商戶和靈活就業(yè)人員。此類參加養(yǎng)老保險人員，可在全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%至300%范圍內(nèi)，選擇適當?shù)睦U費基數(shù)，這將大大減輕低收入人員負擔。

3、在新規(guī)之前，五險一金，社保（五險）是國家強制繳納，公積金不做要求，所以很多企業(yè)，為了控制支出，只給員工交五險不交公積金。但是，2020社保新規(guī)，根據(jù)《住房公積金管理條例》規(guī)定，住房公積金屬于強制繳納范圍，以后社保、公積金必須同時繳納。五險一金是員工的應享受的合法權(quán)益，如果遇到不按規(guī)定繳納的黑心企業(yè)，可進行舉報。

三、2020社保不讓補繳了嗎

2020社保不讓補繳了嗎？其實，并沒有規(guī)定不讓補繳，而是不能隨便一次性補繳社保，但是這3種情況除外：

1、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繳費不滿15年，到60歲的時候，可以一次性補繳，不然領不到養(yǎng)老金，但*的補繳年限不得超過15年。

2、企業(yè)沒有按時按足額給員工繳社保，員工可勞動維權(quán)，要求企業(yè)補繳。

3、離職后，社保斷繳不超過3個月的，一般都允許補繳，但超過6個月就不一定了，各地政策不同，社保*不要斷，會影響買房、落戶。

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